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粤桂股份荣获广西企业管理现代化创新成果二等奖

2019-01-07    来源:宣传部   阅读:

        近日,广西企业与企业家联合会发布第七届(2018年)广西企业管理现代化创新成果,粤桂股份(原大发官方股份)的“制糖循环制造企业全员考核体系建设”成果获得二等奖殊荣。
  2018年,粤桂股份通过创新员工激励机制,以薪酬杠杆撬动企业所有的潜能,增强企业发展内生动力。按照“一厂一策、一品一策、精准施策、全员考核”的核心思路,制定和完善覆盖企业领导层、中层及一般管理人员、各生产厂及销售部门全体员工的激励考核体系。以“对标、定标、追标”管理活动为抓手,以市场化原则界定各生产工序间的考核边界,分别以往年产品边际贡献、现金流、销售利润等指标为依据,对各生产厂全体员工及核心管理团队的考核目标和奖励办法制定了考核方案,体现职工薪酬与考核业绩关联,各被考核单位又进行目标再分解,形成每个岗位有责任、有目标的考核体系,营造了人人关心效益、人人关心效率的良好氛围。在管理上,使产、供、销各环节更为紧密,由管理团队以效益为标准自主安排产品的生产销售,有效地促进了公司水电汽总体平衡、产销基本平衡、单位消耗定额大幅降低、盈利产品满负荷生产、无边际贡献产品基本停产,使企业经营效益得到进一步改善。
      广西企业管理现代化创新成果反映了广西各类企业落实创新驱动发展战略,促进企业管理科学进步方面取得的新成绩,具有一定的示范借鉴作用和推广应用价值。(经营管理部  陈波)